Berichten van PFZW
UMC’s niet per 1 januari 2012 naar Pensioenfonds Zorg en Welzijn
Begin dit jaar sloten werknemers- en werkgeversorganisaties een principeakkoord over de overgang van de UMC’s van Pensioenfonds ABP naar Pensioenfonds Zorg en Welzijn per 1 januari 2012. De overgang kost meer tijd dan verwacht en kan niet plaatsvinden per 1 januari 2012.
Meer tijd voor zorgvuldige overgang
Medewerkers van de UMC’s zijn in april geïnformeerd en de werknemersorganisaties hebben een ledenraadpleging gehouden. Daarna is er hard gewerkt aan de vervolgstappen die het mogelijk moeten maken de pensioenovergang met ingang van 1 januari 2012 te realiseren. Voor een zorgvuldige overgang zou op uiterlijk 1 juli 2011 de besluitvorming volledig moeten zijn afgerond. Er is echter meer tijd nodig voor dit proces. Hierdoor kan de voorgenomen pensioenovergang niet plaatsvinden per 1 januari 2012.
Vervolgstappen
Voor (oud-)UMC-medewerkers betekent dit dat de pensioenovergang niet zal plaatsvinden per 1 januari 2012, maar dat betrokken partijen zich nu richten op een pensioenovergang die later plaats gaat vinden. Zodra die datum bekend is, zullen (oud-)UMC-medewerkers daarover geïnformeerd worden.
Veelgestelde vragen en antwoorden
Deel met anderen:
