Bronnen voor premie-inleg

Brutomaandloon

Alle medewerkers in de sector zorg en welzijn kunnen vanuit hun brutosalaris premie inleggen voor Extra Pensioen.

Vakantiegeld en eindejaarsuitkering

Uw medewerker kan de premie voor Extra Pensioen ook betalen uit het vakantiegeld of de eindejaarsuitkering. Dit werkt verder op dezelfde wijze als vanuit het brutomaandloon. Het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering zijn immers ook bruto looncomponenten.

Extra (over)uren / niet opgenomen verlofdagen

U kunt deze uren vertalen in extra brutoloon. Ook dit deel van het brutoloon kan gebruikt worden voor Extra Pensioen. Als één en ander plaatsvindt in het kader van meerkeuzesystemen gelden uiteraard die regels.

Levensfasebudget

In sommige cao’s is het mogelijk dat uw medewerkers vanuit hun levensfasebudget meedoen met Extra Pensioen. Als uw medewerker vanuit het levensfasebudget het Extra Pensioen wil financieren moet hij de geldwaarde van de uren weten. U kunt dit voor hem berekenen. Vervolgens kan uw medewerker bij onze Klantenservice informeren naar de fiscale ruimte.

Meerkeuzesystemen

In sommige meerkeuzesystemen zijn voor inleg vanuit brutoloon grenzen gesteld aan de maximale inzet van loon voor pensioen. Soms mag inruil niet resulteren in een brutoloon beneden het wettelijk minimumloon.

Meerkeuzesystemen kennen een aantal bronnen die ingezet kunnen worden voor het doel "pensioen". Bijvoorbeeld salaris, vakantiedagen en roostervrije dagen. Extra Pensioen biedt dus ondersteuning bij het concretiseren van deze meerkeuzesystemen. Het vormt zo een prima doelbestemming voor pensioen.
Voor een medewerker is er altijd de mogelijkheid om vanuit het brutoloon geld in te leggen voor Extra Pensioen. Ook als er in het meerkeuzesysteem sprake is van een andere pensioenaanbieder.

De mogelijkheid bestaat dat uw medewerker op basis van uw cao in aanmerking komt voor 15% bijtelling op de gewenste premie-inleg. Is dit het geval? Dan dient uw medewerker bij de offerteaanvraag de gewenste premie-inleg inclusief de 15% bijtelling aan ons door te geven. Vervolgens toetsen wij het totale bruto bedrag aan de fiscale premieruimte en sturen wij uw medewerker de offerte.