Premiepercentages en franchises 2027
Als werkgever betaal je pensioenpremie voor je medewerkers. De hoogte van de premie hangt af van het maximaal pensioengevend salaris, de premiepercentages en de franchises.
Maximaal pensioengevend salaris 2027
Het maximaal pensioengevend salaris is € 137.800. Dat is het maximum jaarsalaris dat meetelt voor de opbouw van pensioenvermogen.
- Vanaf 2027 bouwt de medewerker pensioenvermogen op tot € 137.800. Als de franchise van 2027 bekend is, kun je de maximale jaarpremie berekenen. In 2026 was de maximale jaarpremie € 31.214.
- Voor de WIA-excedentregeling geldt geen maximale grens. Ook over het inkomen boven € 137.800 betaal je premie.
Premie en franchises 2027
Sociale partners maken afspraken over de hoogte van de premie. Ieder jaar wordt opnieuw berekend hoeveel premie nodig is. In de tabel hieronder vind je de premiepercentages.
De franchise wordt jaarlijks door de overheid vastgesteld. Zodra de franchises voor 2027 bekend zijn, vullen we de tabel aan.
Kiest een medewerker voor vrijwillige voortzetting? Dan gelden dezelfde percentages en franchises.
De pensioenpremie blijft gelijk
In 2027 is de premie hetzelfde als in 2026. Dat betekent dat per 1 januari 2027 de premie 25,9% blijft. Jij en je medewerker betalen deze premie samen. Je berekent de premie over het pensioengevend salaris. Daar gaat eerst de franchise vanaf.
Met deze premie betalen jullie voor:
- ouderdomspensioen voor de medewerker;
- partnerpensioen en wezenpensioen bij overlijden;
- dekking voor het
Het WGA-hiaat is een tekort aan inkomen dat kan ontstaan wanneer je gedeeltelijk of tijdelijk volledig arbeidsongeschikt raakt. Je krijgt dan een WGA-uitkering van het UWV. Deze uitkering is soms lager dan je eerdere inkomen. Het WGA-hiaatpensioen vult de uitkering gedeeltelijk aan, tot het maximum SV-loon. Zo voorkom je een grote daling van je inkomen bij langdurige ziekte. .
Premie WIA-excedentpensioen gaat omlaag
De premie van het
Kosten
Om het pensioen goed te regelen en te laten groeien, maken we kosten.